Healthy Workers logo

Technisch Consultant Verduurzaming

Healthy Workers

Amsterdam
Full-time
2-5 years experience
Hybrid

Work Arrangement

Office Days per Week: 3 days

Key Skills

Technical consulting
Sustainability
HVAC systems
Building management systems
Energy management
Mechanical engineering
Technical reporting
Commercial advisory
Relationship management
CO2 roadmapping
Renewable energy
Project management

Job Description

Wat ga je doen?

  • Bij de klant aan tafel: achterhalen wat deze eigenaar wil bereiken, welke doelen en verplichtingen er liggen, en wat de huurders vragen. Dat gesprek is het startpunt van alles wat daarna komt.
  • Inspecties uitvoeren (± 2 dagen/week): je beoordeelt de HVAC- en hardware-installaties in het gebouw, denk aan de verwarming, koeling, ventilatie, zonnepanelen, en je kijkt naar het gebouwbeheersysteem (GBS). Zo weet je precies hoe alles ervoor staat, zeker ook als het gaat om geldende wet- en regelgeving zoals de GACS-verplichting.
  • Bestaande klanten verder brengen: naast nieuwe klanten focus je je ook op onze huidige klanten, om hen breder in hun verduurzamingstraject te ondersteunen.
  • Adviseren en presenteren: je vertaalt je bevindingen naar een heldere rapportage en presenteert die in begrijpelijke taal aan de klant. Wat is er, wat moet beter, en met welke prioriteit? Het doel is in ieder geval om de klant precies te laten weten wat ze moeten doen om hun gebouw écht toekomstbestendig te maken.
  • De CO2-routekaart opstellen: welke investeringen moet dit pand de komende tien jaar doen om Paris proof te worden, en in welke volgorde? Denk aan warmtepompen, zonnepanelen, batterijen en het vervangen van installaties. Je onderbouwt dat met drie dingen tegelijk: wat de wet eist, wat de eigenaar zelf wil bereiken, en wat de huurders vragen.
  • De commerciële vertaalslag maken: onze klanten verwachten dat je je advies altijd onderbouwt met een reële kostenraming van de voorgestelde verbeteringen.
  • Een partnernetwerk opbouwen: je schat in of we het werk uit het advies zelf kunnen doen, of dat we er partners bij nodig hebben. Is er nog geen geschikte partner? Dan ga je zelf de markt op om ze te vinden en bouw je actief die relaties op. Want het belangrijkste voor ons is dat het niet bij advies blijft, maar dat er ook echt verbeteringen worden doorgevoerd.
  • Je kennis achterlaten: je legt vast hoe dit werk gaat en deelt het intern, zodat we hierop kunnen doorgroeien.


Wat neem je mee?

Must-haves:

  • Idealiter heb je al in de technische wereld of de duurzaamheidswereld rondgelopen, bijvoorbeeld in de installatietechniek, meet- en regeltechniek, werktuigbouwkunde (mechanical engineering), technisch beheer, energiemanagement of bij een adviesbureau. Of je hebt een interne duurzaamheidsrol gehad bij één specifieke partij en wil die skills nu inzetten voor meerdere bedrijven.
  • Je kunt technische tekeningen lezen en begrijpt hoe installaties in een gebouw werken, of je wil je dit snel eigen maken.
  • Je snapt wat een gebouwbeheersysteem (GBS) is.
  • Je presenteert makkelijk en legt techniek begrijpelijk uit.
  • Een adviserende, commerciële instelling. Je vindt het leuk om aan tafel te zitten en je advies te onderbouwen.
  • Rijbewijs B, en je vindt het prima om zo'n twee dagen per week onderweg te zijn.
  • Vloeiend in Nederlands.


Nice-to-haves:

  • Kennis van energie- of verduurzamingswetgeving, bijvoorbeeld de GACS of NEN-EN-ISO 52120.
  • Ervaring bij een advies- of consultancypartij.
  • Ervaring met verduurzamingstrajecten of het opstellen van CO2-routekaarten.
  • Ervaring met inregelen/commissioning of EPA-advies.
  • Affiniteit met renewables: warmtepompen, zon, batterijen of laadinfrastructuur.


Wat krijg je terug?

  • Een marktconform salaris dat past bij wat je meebrengt, daar komen we in het eerste gesprek snel uit.
  • We leiden je volledig op in de gebieden die je nog niet kent, bijvoorbeeld alles over de geldende wet- en regelgeving en hoe je een kostenraming maakt.
  • Een lease-auto, ook voor privé.
  • 30 vakantiedagen.
  • Geen storings- of ploegendienst, en veel regie over je eigen agenda.
  • Een gloednieuwe propositie die je mee opbouwt bij de marktleider in de verduurzaming van commercieel vastgoed, met directe lijnen naar onze Founder Jonatan.
  • Een vlot proces: van eerste gesprek tot beslissing max twee weken, en na elk gesprek hoor je de volgende dag waar je staat. Geen wekenlang wachten.


Klinkt dit als jouw volgende stap?

Herken je jezelf hierin? Solliciteer dan op de rol of neem contact op met Maarten Wolters via [email protected] of +31 6 13392042. Twijfel je nog op een paar punten? Laten we koffie drinken of even bellen, dan vertel ik je precies hoe dit werk eruitziet en kijken we samen of het aansluit. Ik hoor graag van je!

Core Responsibilities

You will conduct technical inspections of building installations and advise clients on sustainability strategies to meet regulatory and environmental goals. Additionally, you will develop CO2 roadmaps, manage partner networks, and translate technical findings into clear commercial reports.

Requirements

Candidates should have a background in technical engineering, sustainability, or facility management with the ability to read technical drawings. Strong communication skills and a commercial mindset are essential, along with a valid driver's license.

Benefits

  • Market competitive salary
  • Lease car
  • 30 vacation days
  • Professional training
  • Flexible schedule

About Healthy Workers

Industry: Software Development

Company size: 11-50 employees

The Healthy Workers platform for Building Analytics & ESG Performance provides a solid foundation to make your portfolio smart, sustainable, and healthy. Because a successful transformation of real estate starts with having the right insights, at the right time, to make the right decisions. We make technology and data your building’s most valuable asset. #EveryBuildingHealthy

Added Today