De energietransitie is onmogelijk zonder jou als Bestuursadviseur 

Je adviseert de CEO over vraagstukken die bepalend zijn voor de koers en toekomst van Alliander. Van strategie, governance en ondernemingsbrede performance tot externe positionering, reputatie en beïnvloeding van beleid en wet- en regelgeving. Samen met de CEO, de directeur CSA en zijn MT-leden geef je richting aan de vraagstukken. 

Je werkt in een compact en professioneel team van bestuursadviseurs, bestuurssecretarissen en executive ondersteuning. Vanuit je onafhankelijke positie bouw je een sterk netwerk op met onder meer Corporate Strategie, Marketing & Communicatie, Public Affairs, SHM maar ook binnen NBNL. Je beweegt vanzelfsprekend tussen bestuurskamer, organisatie en buitenwereld.
Dit is geen functie aan de zijlijn. Als bestuursadviseur ondersteun je de CEO om richting te geven, keuzes te maken en beweging te creëren. Je verbindt de langetermijnkoers aan de bestuurlijke actualiteit, doorziet wat er onder de oppervlakte speelt en vertaalt complexe ontwikkelingen naar heldere scenario’s, dilemma’s en handelingsperspectieven. Je krijgt ruimte om initiatief te nemen, onderwerpen te agenderen en gevraagd én ongevraagd te adviseren. Je bent nabij wanneer dat nodig is en onafhankelijk wanneer dat ertoe doet. Met gezag, scherpte en gevoel voor verhoudingen versterk je de effectiviteit van de CEO en de bestuurlijke samenwerking. Het energienet van de toekomst maken we voor iedereen, mét iedereen. En als Bestuursadviseur werk jij hieraan mee. Primair ben jij bezig met het:
 

• Optreden als adviseur van de CEO over koers, governance, prestaties en de maatschappelijke en politiek-bestuurlijke context. 

• Aanbrengen van focus en samenhang in een volle bestuurlijke agenda en vroegtijdig agenderen van kansen, risico’s, dilemma’s en onderlinge afhankelijkheden. 

• Voor het Leiderschapsteam (LT) van de CEO mede vormgeven van strategische sessies, off-sites en leiderschapsbijeenkomsten. 

• Lezen van de organisatie: relevante signalen, sentimenten en tegengeluiden ophalen en vertalen naar inzicht en handelingsperspectief. 

• Meebepalen van de interne en externe positionering van de CEO en voorbereiden van gesprekken met aandeelhouders, overheden, toezichthouders, sectorpartners en maatschappelijke stakeholders. 

• Zorgen voor een krachtige en consistente bestuurlijke verhaallijn in speeches, presentaties, werkbezoeken en andere optredens. 

• Samen met de collega-adviseurs bouwen aan samenhang tussen de ExCo-portefeuilles en positionering en aan de verdere ontwikkeling van het vak. 

• Versterken van verbinding met de uitvoeringspraktijk door het organiseren van interne werkbezoeken en organiseren van gesprekssessies met collega’s van verschillende bedrijfsonderdelen.  

 

 Jij maakt het net completer bij Alliander   

Wist je dat Alliander bestaat uit verschillende bedrijven die samen werken aan een betrouwbaar en toekomstbestendig energienet? Met een grote club vakmensen ontwikkelen en beheren we het energienet voor miljoenen inwoners en ondernemers in Nederland. Alles wat we doen, doen we met oog voor de mensen die op ons rekenen: onze klanten. En dankzij onze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken we de energietransitie mogelijk, voor en mét onze klanten.  

Als Bestuursadviseur maak je binnen Alliander deel uit van de afdeling Corporate Social Affairs (CSA). De afdeling CSA legt en onderhoudt contact met onder andere rijksoverheid, provincies, gemeenten en toezichthouders teneinde onze rol als netbeheerder te kunnen realiseren en inhoud te geven aan onze maatschappelijke opgave. Het team Bestuurszaken richt zich op de regie en coördinatie van Alliander-brede beleid- en besluitvormingsprocessen en inhoudelijke en procesmatige voorbereiding van overleg en besluitvorming met en door stakeholders, zoals het Executive Committee, Raad van Commissarissen en onze aandeelhouders.  

Jouw collega’s zijn de andere bestuursadviseurs, de bestuurssecretarissen, de executive assistenten en de chauffeurs. Je werkt daarnaast nauw samen met de collega’s van o.a. Marketing & Communicatie, Corporate Strategie en Public-Affairs, 

 Jij maakt het net energieker    

Werken aan een organisatie die toekomstproof is. Dat doe je vanuit je eigen kracht en talent. En dat doe je bij ons. Draag jij daaraan bij met jouw klantgerichte manier van denken? En vul je dit daarnaast aan met: 

• Werk- en denkniveau op academisch niveau en je hebt ruime ervaring als strategisch bestuursadviseur of in een vergelijkbare positie dicht bij een eindverantwoordelijke bestuurder. 
• Je hebt je bewezen in een grote en complexe organisatie met een maatschappelijke opdracht en een veeleisend politiek-bestuurlijk speelveld. 
• Je brengt kennis van of overtuigende affiniteit met de energietransitie, publieke infrastructuur en de rol van Alliander mee. 
• Je hebt een uitstekend analytisch en conceptueel vermogen, een brede ondernemingsblik en een scherp strategisch en bestuurlijk oordeel. 
• Je hebt gevoel voor bestuurlijke belangen en verhoudingen en handelt daarin effectief, integer en zonder onnodige omwegen. 
• Je overtuigt mondeling en schriftelijk in het Nederlands en Engels en schrijft compact, scherp en bestuurlijk trefzeker. 
• Je neemt zelfstandig regie, creëert beweging en durft positie te kiezen, ook als dat vraagt om constructieve tegenspraak. 
• Je brengt integriteit, discretie, natuurlijk gezag en een goed ontwikkeld gevoel voor timing mee. 

 

Daarnaast is het voor deze functie van belang dat: 

Je bent op je best dicht bij het bestuurlijke vuur, waar belangen uiteenlopen, informatie nooit volledig is en timing het verschil kan maken. Je zoekt nadrukkelijk geen uitvoerende stafrol, maar een positie waarin je dankzij inhoud, oordeel en persoonlijke stevigheid daadwerkelijk invloed hebt. Je krijgt energie van complexe opgaven en van een bestuurder die ruimte biedt én tegenspraak verwacht. 

 

• Je doorgrondt de maatschappelijke opdracht van Alliander en de transformatie van het energiesysteem en vertaalt ontwikkelingen naar koers, positionering en bestuurlijke prioriteiten.
• Je kijkt ondernemingsbreed en legt vanzelfsprekend verbindingen tussen strategie, governance, performance, risico’s, organisatieontwikkeling en de buitenwereld.
• Je kent de dynamiek rond een CEO in een publiek-maatschappelijke onderneming en begrijpt de formele én informele verhoudingen met commissarissen, aandeelhouders, overheden en partners. 
• Je brengt rust en scherpte in ambiguïteit, maakt de kern en dilemma’s zichtbaar en durft een duidelijk advies te geven.
• Je schakelt gemakkelijk tussen inhoud en proces, tussen lange termijn en actualiteit en tussen bestuurskamer, organisatie en buitenwereld.
• Je combineert vertrouwen en nabijheid met professionele distantie. Je bent discreet en loyaal aan de onderneming, zonder je onafhankelijke oordeel te verliezen.
• Je blijft ook bij onverwachte druk of bestuurlijke urgentie kalm, wendbaar en effectief

 

 

Voor jou nèt beter geregeld  

Daarvoor krijg jij op basis van een 40-urige werkweek: 

• een salaris van € 6.438,11,- tot € 9.197,30 bruto per maand (schaal 11). 

• jaarlijks een individueel keuze budget (IKB) van 18% (fulltime) of 12,8% (parttime) van je bruto jaarsalaris. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag. Je kunt dit bedrag uit laten betalen, maar je kunt er bijvoorbeeld ook extra vrije dagen voor kopen. Jij kiest wat bij jou past.   

• 24,5 vakantiedagen per jaar, ruim aan te vullen vanuit je IKB.  

• een eindejaarsuitkering in december van 6% van je jaarsalaris.  

• elk jaar een DI-budget van € 700,- voor jouw duurzame inzetbaarheid.  Kies bijvoorbeeld voor een vergoeding van jouw sport of hobby, verduurzaming en vergroening van je huis, of het verlichten van je studieschuld bij DUO. Jij bepaalt waar jouw budget naartoe gaat.  

• Blijven leren en ontwikkelen. Jij staat op de eerste plek. Bij Alliander vinden we jouw ontwikkeling topprioriteit. Je leert door te doen, samen te werken en opleidingen en trainingen te volgen die passen bij jouw rol. 

 

Natuurlijk hebben we nog veel meer! Lees meer over Alliander en al jouw arbeidsvoorwaarden. 

 

Voor jou net wat meer informatie     

Samen maken we het net beter. Voor iedereen, met iedereen. En daar hoor jij bij! Solliciteer via de sollicitatiebutton op deze vacature uiterlijk zondag 22 november 2026. Na de sluitingsdatum ontvang je een terugkoppeling op je sollicitatie. Onze ambitie is om deze procedure voor de kerst af te ronden.

De eerste gesprekken vinden plaats op vrijdag 27 november en de 2e gesprekken in de week van 7 december.

 

Een online assessment maakt onderdeel uit van jouw sollicitatieprocedure, deze vindt plaats tussen het 1e en 2e gesprek, en dient als input en verdieping op het vervolggesprek. Daarnaast is op deze functie een uitgebreide screening van toepassing. In onze screeningsvoorwaarden vind je meer informatie. 

 

Meer weten over de functie-inhoud? Neem dan contact op met Franske van Hooijdonk, Manager Bestuurszaken, via [email protected].

En heb je nog vragen over de selectieprocedure of screening? Dan helpt Sanne Raaijmakers, Corporate Recruiter, jou graag verder via 06-42 32 99 84 / [email protected].

Recruiter

Sanne Raaijmakers

Telefoonnummer:

+31 (6) 42329984