Beschrijving van het bedrijf

• Mogelijkheden omzetten in acties tot procesoptimalisatie in de vorm van efficiëntie en effectiviteit
• Uitdagingen zelfstandig oppakken binnen een team van specialisten
• De oplevering van end-to-end (proces) automatisering mogelijk maken
• Impact maken en meerwaarde leveren op het gebied van back-office en front-office afdelingen

Functieomschrijving

Het Managed Services Digital Process team valt onder de Corporate Services Transformation afdeling binnen KPMG Advisory. Dit team verbetert de processen van organisaties met digitale en bedrijfskundige oplossingen. Wij bieden organisaties oplossingen aan om de productiviteit, kwaliteit, effectiviteit en klanttevredenheid te verhogen en waarbij de kosten worden verlaagd. Dit doen wij met behulp van methodieken als Lean en digitale technologieën als RPA, Mendix en chatbots.

Wij zoeken collega's met ervaring en/of interesse in procesautomatisering die gedurende een langere periode mee willen werken aan één van onze grootste klantopdrachten binnen KPMG. Dit project onderscheidt zich door de grote maatschappelijke impact van de organisatie en de omvang van deze organisatie (50.000+ medewerkers). 

Functie-eisen

• HBO-bacheloropleiding in een technische richting.
• Affiniteit met robotisering en procesautomatisering, zoals Blue Prism of UiPath
• Ervaring met RPA of Mendix is een pré. 
• Nieuwsgierig en gedreven om een probleem tot de bodem uit te zoeken.
• Werkt graag in teamverband en haalt energie uit het samenwerken met collega's en klanten.
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Aanvullende informatie

• Brutomaandsalaris tussen € 3.000,- en € 3.965,- afhankelijk van je werkervaring, winstuitkering, een vaste onkostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding van € 2,40 per gewerkte dag.
• Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage.
• 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.
• Bij KPMG werken we hybride, dus een combinatie van zowel thuis als op kantoor.
• Een volledig ingerichte thuiswerkplek.
• Een leaseauto met NS business kaart of een mobiliteitsregeling.
• Een laptop en iPhone.
• Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.
• Diversiteitsnetwerken op het gebied van pride, gender, ability, cultural diversity en generations die regelmatig verschillende activiteiten organiseren om verschil te vieren!
• Aandacht voor vitaliteit! Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma’s.
• ‘Together’ is één van onze kernwaarden. Je kunt dus rekenen op verschillende sociale activiteiten zoals teamuitjes, borrels en evenementen samen met je collega’s.