Internship: Employer Branding
Key Skills
Job Description
We offer you an Ocean of Possibilities. Join our family.
About us
Achter de schepen, projecten en techniek van Damen staan mensen met bijzondere verhalen. Vanuit Employer Branding maken we die verhalen zichtbaar voor toekomstige collega's. Als stagiair Employer Branding & Content help je ons deze verhalen te vinden, maken en delen. Je interviewt collega's, maakt foto's en video's en vertaalt hun ervaringen naar aantrekkelijke content.
The role
Dit is een stage voor iemand die vooral graag maakt. Je gaat op zoek naar interessante verhalen binnen Damen en vertaalt deze bijvoorbeeld naar employee stories, korte video's, fotografie en social content. Je werkt nauw samen met de Employer Branding Specialist en krijgt ruimte om nieuwe ideeën aan te dragen, te experimenteren en samen te kijken wat past bij Damen en onze doelgroepen. Daarnaast ondersteun je af en toe Campus Recruitment, bijvoorbeeld tijdens een campus event of een activiteit voor stagiairs.
Key accountabilities
- Medewerkers, stagiairs en starters interviewen en hun verhalen vertalen naar content voor onze career website, social media en andere arbeidsmarktcommunicatiekanalen;
- Employee stories en socialmediacontent schrijven;
- Meewerken aan video- en fotografieproducties en waar passend zelf beeldmateriaal maken;
- Op verschillende Damen-locaties en tijdens evenementen verhalen en beeld verzamelen;
- Bestaande verhalen en content op nieuwe manieren gebruiken;
- Meedenken over nieuwe Employer Branding-content en creatieve ideeën;
- Ondersteunen bij de voorbereiding en planning van contentproducties;
- Af en toe ondersteunen bij Campus Recruitment-activiteiten.
Skills & experience
Voor ons is wat je graag maakt minstens zo belangrijk als welke opleiding je volgt.
- Je volgt een hbo-opleiding in de richting van Communicatie, Creative Business, Media, Content Creation, Crossmedia, Journalistiek, Marketingcommunicatie of vergelijkbaar;
- Je wordt enthousiast van storytelling, interviews, fotografie, video en social media;
- Je bent nieuwsgierig, stapt makkelijk op mensen af en vindt het leuk om te ontdekken wat hun verhaal bijzonder maakt;
- Je vindt het leuk om na te denken over hoe je zo'n verhaal interessant kunt vertellen, bijvoorbeeld op onze career website of social media;
- Je schrijft goed in het Nederlands en kunt je ook in het Engels goed uitdrukken;
- Je neemt initiatief, werkt zelfstandig en staat open voor feedback.
We zijn vooral benieuwd naar wat jij maakt. Stuur bij je sollicitatie daarom een paar voorbeelden mee, zoals een video, fotografie, social post, artikel, schoolopdracht of persoonlijk project waar je trots op bent.
What we offer
- Je krijgt de kans om Employer Branding-content te maken die daadwerkelijk binnen Damen kan worden gebruikt. Je ontdekt verschillende kanten van onze organisatie, ontmoet collega's met uiteenlopende beroepen en bouwt tegelijkertijd aan je eigen portfolio.
- Je krijgt ruimte om te experimenteren, te leren en steeds zelfstandiger contentopdrachten op te pakken.
- Voor de duur van de opdracht ontvang je een stagevergoeding en reiskostenvergoeding.
- Je komt terecht in een informeel team waarin je veel samenwerkt met collega's binnen Recruitment, Employer Branding en Content.
Other
Lijkt deze stage je wat? Solliciteer en laat ons vooral ook zien wat je graag maakt. We zijn benieuwd naar jouw werk!
Recruiter:
Email:
[email protected]Please apply through the Apply Button. Due to GDPR reasons we cannot accept applications by email.
Core Responsibilities
You will interview colleagues and translate their experiences into engaging content for the career website and social media channels. Additionally, you will support campus recruitment activities and assist with video and photography productions.
Requirements
You are currently pursuing a bachelor's degree in Communication, Creative Business, Media, or a related field. You possess strong storytelling skills and have a portfolio demonstrating your ability to create content across various media.
Benefits
- Internship allowance
- Travel allowance
About Damen
Industry: Shipbuilding
Company size: 10,001+ employees
Oceans, seas, lakes and rivers offer growing possibilities in the areas of trade, food, energy and recreation. To ensure global prosperity for next generations and keep the earth habitable with an ever-increasing population, it is essential to utilise and protect these possibilities as efficiently and responsibly as possible. Damen provides unprecedented maritime solutions for this, through design, shipbuilding, ship repair and related services. We offer versatile platforms that enable our customers to be successful and that raise the standard in terms of safety, reliability, efficiency and sustainability. We want to become the most sustainable shipbuilders in the world. In the previous century, we revolutionized shipbuilding. Thanks to standardisation, we were able to supply our customers with better ships, faster. More than 90 years and 6,500 ships later, the importance of standardisation is only increasing in the light of zero-emissions and digitalisation. We do not build our ships alone, but together with an extensive network from the international maritime cluster. We firmly believe in the power of sharing. It means that we also use our craftsmanship to build platforms on production facilities that are not ours. In this way, through knowledge transfer, we not only contribute to better, safer and more eco-friendly ships, but also to sustainable local development and prosperity. We are a family owned business and stand for fellowship, craftsmanship, entrepreneurship and stewardship. Our playing field is the world. Our horizon is the long term. We firmly believe in our team, but also in the strength of the individual. Each colleague is an entrepreneur, focused on ensuring truly satisfied clients and making our contribution to a better world. In every aspect of our business the next generation is our starting point.