Basic-Fit logo

Interim HR Manager

Basic-Fit

Hoofddorp
Part-time, Contractor, Temporary
5-10 years experience
Hybrid

Work Arrangement

Office Days per Week: 4 days

Key Skills

Human Resources Operations
Team Leadership
Coaching
Absence Management
Employment Law
Process Optimization
Project Management
Operational HR Projects
Business Partnering
Benefits Harmonization
Process Standardization
Pension Plan Implementation
Workday

Job Description

Zo ziet jouw rol eruit
Als Interim HR Manager ondersteun je de HR manager met de dagelijkse operatie en operationele projecten, voor een opdracht van 3 tot 6 maanden. Je bent verantwoordelijk voor de HR van onze Nederlandse clubs en het eerste aanspreekpunt voor teamleads en Businessmanagers. Daarnaast coach je het HR-team en pak je een aantal mooie operationele HR-projecten op. Je rapporteert aan de HR manager en werkt zelfstandig binnen duidelijke kaders, zonder dagelijkse sturing. Dit is jouw kans om in korte tijd écht impact te maken bij de Nederlandse entiteiten van Basic-Fit.

Jouw taken

  • Verantwoordelijk voor de dagelijkse HR-ondersteuning en aansturing van de Nederlandse clubs.
  • Eerste aanspreekpunt voor teamleads en Businessmanagers Nederland.
  • Dagelijks begeleiden en coachen van het HR-team.
  • Projectmatig begeleiden van operationele HR-projecten voor de Nederlandse entiteiten van Basic-Fit (clubs en hoofdkantoor).
  • Ondersteunen van de HR manager bij de dagelijkse HR-operatie en operationele projecten.

Denk aan projecten rondom verzuim, de harmonisering van arbeidsvoorwaarden en processtandaardisatie, en de implementatie van de nieuwe pensioenregeling.


Wie ben jij?
Jij bent een zelfstandige, direct inzetbare HR-professional die weet wat er nodig is om in een operationele omgeving snel te schakelen. Je houdt van schakelen tussen de dagelijkse praktijk en projecten, en je weet binnen vastgestelde kaders keuzes te maken. Je bent een natuurlijke coach voor je team en een betrouwbare partner voor de business.


Verder vragen wij

  • Een sterke achtergrond in verzuim, arbeidsrecht en procesoptimalisatie.
  • Ervaring met projectmatig werken in operationele HR-projecten.
  • Ervaring in een retail- of productieomgeving is een pré.
  • Ervaring met Workday is een pré.

Wat bieden wij jou?
Bij Basic-Fit draait het niet alleen om werk, maar om impact. Als Interim HR Manager krijg je de ruimte om zelfstandig het verschil te maken in een dynamische omgeving.


  • Opdracht: een interimopdracht van 3 tot 6 maanden, bij voorkeur 4 dagen per week, zo spoedig mogelijk te starten.
  • Werkplezier: een informele, internationale en nuchtere werksfeer. Omdat we samenwerken belangrijk vinden, werken we vier dagen per week op kantoor in Hoofddorp en één dag vanuit huis.
  • Innovatie: jouw ideeën dragen bij aan strategische projecten.
  • Tarief: marktconform.
  • Sport: toegang tot onze gym op het hoofdkantoor.

Over Basic-Fit
Basic-Fit is de Europese leider in de value-for-money fitnessmarkt, met meer dan 4,7 miljoen leden in 1.650+ clubs in 6 landen. We blijven groeien en verbeteren ons voortdurend. Zoek jij een plek waar je impact kunt maken en plezier hebt in je werk? Dan ben je bij ons aan het juiste adres!


Wat maakt ons uniek?

  • Werken met impact: wat je doet, maakt verschil. We werken niet alleen voor, maar met onze leden, partners en teams.
  • Samenwerking: iedereen werkt samen om doelen te behalen en successen te vieren.
  • Diversiteit en inclusie: iedereen is welkom in onze werkomgeving.

🎯 Solliciteer nu!
Ben jij klaar voor jouw volgende opdracht? Solliciteer en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.


Vragen? Neem gerust contact op met Kerensa van der Lans (Senior Corporate Recruiter) via [email protected].

#LI-KV1

Core Responsibilities

Lead day-to-day HR support for Basic-Fit's Dutch clubs, serve as the primary HR contact for team leads and business managers, and coach the HR team. Support the HR manager and deliver operational HR projects, including work on absence management, harmonizing employment conditions, process standardization, and implementing a new pension plan.

Requirements

The role calls for an independent, immediately available HR professional with a strong background in absence management, employment law, and process optimization, plus experience delivering operational HR projects. Retail or manufacturing experience and Workday experience are preferred.

Benefits

  • Headquarters Gym Access
  • Flexible Work From Home

About Basic-Fit

Industry: Wellness and Fitness Services

Company size: 5,001-10,000 employees

Founded in 2013, Basic-Fit has grown into Europe's value-for-money fitness leader with 4.7 million members, 1,650+ clubs, and 8,000+ employees across 6 countries. Our mission is simple: make fitness accessible to everyone, every day. We're a fast-growing, tech-driven company with an international mindset and a no-nonsense culture, built on five values that form our name: Be yourself, Accessible to all, Smart in what we do, Inclusive by nature, Committed to growth. Our headquarters is in Hoofddorp and we're always looking for people who want to help Europe move more and feel better. Ready? Go for it.

Added Today