
Location Success Manager
Key Skills
Job Description
Wil jij werken bij een scale-up die de arbeidsmarkt eerlijker en flexibeler maakt? Sta jij aan het begin van je commerciële carrière en droom jij uiteindelijk van een rol als account manager dan is dit de uitgelezen mogelijkheid om de eerste stap in jouw commerciële carrière te zetten!
🧩 Jouw rol bij Temper
Als Location Success Manager ben je verantwoordelijk voor het beheren en proactief uitbreiden van onze klantlocaties. Je rol is een combinatie van relatiebeheer en sales. Je stimuleert groei door middel van datagedreven advies.
Onze klanten gebruiken ons platform om flexibel personeel in te zetten. Jij zorgt ervoor dat alles soepel verloopt en dat Temper de voorkeurspositie behoudt. Je bent verantwoordelijk voor groei binnen je portfolio door sterke relaties op te bouwen, proactief contact op te nemen voor groeikansen, ons platform onafhankelijk te demonstreren en Account Managers te ondersteunen bij hun Key Accounts. Je werkt nauw samen met (Senior) Account Managers om het maximale uit je week en je klanten te halen. Je bent het aanspreekpunt voor de klantlocaties en brengt veel tijd aan de telefoon door om klanten te helpen en hun groei te stimuleren.
🤝 Jouw toekomstige team
Je maakt deel uit van het Nederlandse Account Management-team met in totaal 6 Account Managers en twee andere Location Success Managers. We zijn een hecht team dat openstaat voor het delen van feedback, uitdagingen en kansen. Daarnaast schuiven we vaak bij elkaar aan tijdens klantgesprekken om van elkaar te leren en om successen nog leuker te kunnen vieren! En natuurlijk zijn we bovenal een gezellig en energiek team.
Wat ga je doen?
- Beheer en uitbreiding: Je beheert en vergroot je klantportfolio met nieuwe locaties en extra uren. Dit betekent persoonlijke relaties opbouwen en dagelijks telefonisch contact onderhouden.
- Kansen spotten: Je begrijpt de behoeften van de klant en weet kansen te identificeren en te creëren.
- Support & Advies: Je bent het aanspreekpunt voor klantlocaties die advies of ondersteuning nodig hebben bij het invullen van shifts of het gebruik van het platform.
- Datagedreven werken: Je gebruikt data om tot nieuwe inzichten te komen en jouw strategie voor groei te bepalen.
💪 Deze rol past goed bij jou als je:
- Gepassioneerd bent over alles wat met sales en accountmanagement te maken heeft.
- Een commerciële opleiding hebt afgerond
- Niet bang bent om de telefoon op te pakken (en het liefst de hele dag in gesprek bent!).
- Creatief bent: Je zoekt altijd naar nieuwe manieren om problemen aan te pakken.
- Een hands-on mentaliteit hebt: Je houdt van een uitdaging en leert van je ervaringen.
- Een teamplayer bent: Je streeft ernaar om samen problemen op te lossen en anderen te motiveren.
- Vloeiend Nederlands spreekt en een goede beheersing hebt van de Engelse taal (spreken en schrijven is een vereiste).
Waarom Temper? 💚
Bij Temper bouwen we aan een arbeidsmarkt waarin werk zich aanpast aan het leven van mensen. Niet andersom. Met ons tech-platform verbinden we bedrijven aan mensen die flexibel willen werken.
Wat we je bieden 🤝
Groei 🚀
- Je eigen pipeline en transparante targets
- Veel verantwoordelijkheid, weinig micromanagement
- Snelle ontwikkeling richting medior/senior
- Learning budget van een half bruto maandsalaris per jaar
Beloning 💰
- Marktconform salaris
- Bonus van 37,5%, per kwartaal uitbetaald
- SARs-plan
Welzijn 🌴
- Onbeperkte vakantiedagen
- Thuiswerk Budget van €600
- Remote werken? €450 office budget
- Wellbeing Budget van €400 per jaar
Klaar om je eigen business te runnen binnen een scale-up? Laat van je horen en bouw met ons mee aan de toekomst van werk. 💚
Core Responsibilities
You will manage and expand a portfolio of client locations by building strong relationships and providing data-driven advice. Additionally, you will act as the primary point of contact for clients to support their staffing needs and platform usage.
Requirements
The ideal candidate has a commercial education and a passion for sales and account management. You must be fluent in Dutch and proficient in English, with a proactive, hands-on, and team-oriented mindset.
Benefits
- Quarterly bonus of 37.5%
- SARs plan
- Unlimited vacation days
- Home office budget of €600
- Remote work budget of €450
- Wellbeing budget of €400 per year
- Learning budget of half a gross monthly salary per year
About Temper
Industry: Technology, Information and Internet
Company size: 51-200 employees
At Temper, our mission is clear: to help people live their best work lives by creating the leading digital notice board. Since 2015, we have been helping professionals find work that fits around their busy lives and giving companies easy access to a flexible, high-quality workforce when they need it most.