Senior Projectmanager IT | Transitie hybrid cloud
€6,581 - €9,000 per month
Key Skills
Job Description
Wanneer techniek pas het halve werk is
Wat jij mogelijk maakt
- De organisatie meenemen. De hele organisatie gaat over op een nieuwe werkwijze. Jij zorgt dat die ook echt landt, niet alleen op papier.
- Governance neerzetten. Je implementeert de ontbrekende rollen rond het i-portfolio, het voortbrengingsproces en het applicatielandschap.
- Compliance borgen in de transitie. Je brengt applicatie-lifecyclemanagement en compliancetoetsing op privacy, BIO2, Cbw/NIS2 en de Archiefwet verder op orde.
- Van IST naar SOLL. Je neemt architecten en IT-teams mee naar de hybrid-cloud-doelarchitectuur.
- Leveranciers volwassen aansturen. Je richt contract-, leveranciers- en service level management in richting SaaS-partijen en andere leveranciers.
Jouw positie
Jouw kracht
- Je maakt complexe veranderingen hanteerbaar en houdt koers op resultaat.
- Je krijgt mensen mee: teams, management en leveranciers.
- Je communiceert helder en overtuigend, ook als het schuurt.
- Je kent het karakter van dit soort opdrachten uit eigen ervaring.
Waar je terechtkomt
Klaar om organisaties écht mee te nemen naar de cloud? Reageer direct of neem contact op voor een eerste verkennend gesprek.
Vereisten
- Hbo- of wo-denkniveau
- Ruime ervaring als senior projectmanager in complexe IT-transities, met een duidelijke verandercomponent
- Ervaring met IT-transities bij een publieke organisatie, zoals het Rijk, een gemeente, provincie, waterschap of uitvoeringsorganisatie. Daar heb je gewerkt binnen de kaders van BIO2, NIS2/Cbw en de Archiefwet. Je hoeft geen compliance-specialist te zijn. Wel iemand die weet wat deze kaders vragen en ze vanaf de start meeneemt.
- Ervaring met governance rond i-portfolio, applicatielandschap en contract- en leveranciersmanagement
- Ervaring in een bestuurlijke of politiek gevoelige omgeving
- PRINCE2 of IPMA, of de bereidheid dit te behalen
- Kennis van cloud en Azure is een pré
- Je woont in Nederland, spreekt vloeiend Nederlands en hebt rijbewijs B
Voordelen
- Premievrij pensioen, inclusief advies
- Flexibele mobiliteitsregeling, met extra voordeel voor elektrisch rijden
- Bonusregeling: per kwartaal én commercieel
- Extra verlofdagen te koop
- Opleidingen 100% vergoed en onder werktijd
- Sportschoolabonnement geregeld
- Hybride werken, 36 tot 40 uur per week, in de Randstad
Core Responsibilities
You will lead complex IT transitions from on-premise to hybrid cloud environments while ensuring organizational change and compliance. Your role involves establishing governance, managing stakeholders, and guiding IT teams through the transition process.
Requirements
Candidates must have a bachelor's or master's degree and extensive experience in complex IT transitions within public sector environments. Proficiency in governance, compliance frameworks like BIO2/NIS2, and strong communication skills are essential.
Benefits
- Premium-free pension
- Flexible mobility scheme
- Quarterly bonus
- Commercial bonus
- Paid training
- Gym membership
About FutureXL
Industry: Staffing and Recruiting
Company size: 2-10 employees
FutureXL laat organisaties sterker uit verandering komen door regie, richting en de juiste mensen samen te brengen. Voor organisaties die verandering willen laten slagen en voor professionals die richting geven met een constructie die standhoudt. De organisaties van morgen worden namelijk gebouwd. Veranderkracht is een besturingsvraag: wie finance, sales, transformatie en IT integraal aanstuurt, creëert duurzame voorsprong. We verbinden disciplines, brengen overzicht en bouwen vertrouwen. Persoonlijke aandacht en vakkennis gaan samen: we luisteren, denken proactief mee en schakelen snel, met oog voor de lange termijn. Samenwerken doen we risicovrij en zorgvuldig; met onze jarenlange SNA-certificering borgen we kwaliteit in zzp-bemiddeling, zodat opdrachtgevers en interim professionals zonder zorgen kunnen samenwerken.