Smollan Netherlands logo

Winkel Accountmanager Philips

Smollan Netherlands

Utrecht, Arnhem, Amsterdam
Full-time
0-2 years experience
On-site

€2,800 - €3,200 per month

Key Skills

Relationship management
Retail sales
Product presentation
Training delivery
Data analysis
Reporting
Communication
Inventory management
Public speaking
Customer service

Job Description

Met jouw uitgebreide retailervaring ben je een echte ster in het opbouwen en onderhouden van relaties. Je maakt makkelijk een praatje en zoekt een uitdagende baan waarin je je talenten verder kunt laten groeien. Klopt dit? Werk dan mee aan de ultieme winkelervaring en zet jouw passie voor retail in als Winkel Accountmanager voor Versuni, het bedrijf achter de domestic Appliances apparaten van Philips!

In het kort:

Als Winkel Accountmanager Philips vertegenwoordig jij een van de grootste merken binnen Domestic Appliances, namelijk Philips/Versuni. Denk dus vooral aan producten als stofzuigers, koffiezetapparaten en airfryers. Jij bent samen met je collega's verantwoordelijk voor retailers in heel Nederland. In deze functie ben je dus veel op pad.

Jij bezoekt zelfstandig retailers zoals de MediaMarkt. Jouw focus ligt op het opbouwen en onderhouden van relaties met de verkoopmedewerkers, data analisten, customer service managers en filiaalmanagers. Ook zorg jij voor een optimale presentatie van de Philips Domestic Appliances producten.

Kortom: jij bent de oren en ogen op de winkelvloer, dus weet als geen ander hoe je de positie van Versuni verbetert!

Hoe ziet een werkweek eruit?

Jij begint de week met een teamoverleg waarin jullie samen de planning van de week doornemen en met elkaar meedenken. Na de meeting en het afronden van de nodige administratie, stap je de auto in en bezoek je een MediaMarkt vestiging in jouw regio. Je stapt met een open houding de winkel in en onderhoudt je contact met het personeel.  Hierna kijk je kritisch hoe de producten van Versuni worden gepresenteerd, of de prijskaartjes kloppen en of het POS-materiaal er goed bijstaat. Ook check je de voorraad en zorg je ervoor dat dit, indien nodig, wordt bijgevuld. Hiernaast onderhoud je het contact met de verkopers en neem je resultaten en andere bijzonderheden met ze door.

De dag erna staat een training gepland en is het aan jou om de verkopers van de MediaMarkt alles te vertellen over de mooie producten van Philips zoals de Philips Airfryer, Baristina en volautomatische espresso machines. Hierna buig je je over je rapportages waarin je de kansen en bedreigingen op de winkelvloer in kaart brengt. Uiteraard denk je ook een aantal voorstellen uit om te delen met je collega's. Want een keer in de maand kom je met de rest van het team samen in Eindhoven. Je praat dan al je collega's bij over de ontwikkelingen in de markt en deelt je ideeën om de positie van Versuni verder te verbeteren.

Dit is dus een afwisselende functie met veel verantwoordelijkheid!


Wat krijg je?

  • Een bruto maandsalaris van €2800 - €3200 op basis van 40 uur per week.

  • Een maandelijkse bonus van €300,- bij het behalen van je targets.

  • Een 7-maanden contract voor 32-40 uur per week.

  • 25 vakantiedagen, 8% vakantiegeld wat ieder jaar in mei wordt uitbetaald én pensioenopbouw.

  • Altijd de focus op jouw ontwikkeling, want die staat bij ons op de eerste plek. Zo heb je een betrokken manager, volg je interessante trainingen en heb je toegang tot ons eigen ontwikkelplatform YouLab.

  • Een auto van de zaak (met tankpas) en de mogelijkheid om de auto privé te rijden.

  • Coaching en doorgroeimogelijkheden binnen zowel Versuni als Smollan.

  • Een plek in een gezellig en hardwerkend team en een ticket voor ons eigen jaarlijkse medewerkersfestival.

Nieuwsgierig geworden? Lees hier meer over onze arbeidsvoorwaarden.

En nu over jou!

Jij zoekt een uitdagende baan van 32-40 uur en hebt affiniteit met de consumentenelektronica branche. Bovendien vink je de volgende punten af: 

✅ Je beschikt over hbo werk- en denkniveau en hebt een goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal in woord en geschrift.
✅ Je hebt een rijbewijs B en vindt het niet erg om veel kilometers te maken.
✅ Je woont bij voorkeur centraal in Nederland, zodat je de retailers in verschillende provincies goed kan bezoeken.
✅ Je hebt ervaring in de retail en hebt een vlotte babbel.
✅ Je vindt het niet eng om voor een groep mensen te staan, bijvoorbeeld bij het geven van een training of het presenteren van jouw rapportages en ideeën.

Become part of the team!

Enthousiast? Solliciteer dan snel en wie weet ben jij straks onderdeel van het Philips team!


Werken bij Smollan betekent:
Bij Smollan werk je niet zomaar. Je groeit. Je leert. Je maakt impact.
We zoeken mensen met energie en ambitie. Skills? Die leer je bij ons. Met training, begeleiding en uitdagende projecten.

Geen dag is hetzelfde. En je staat er nooit alleen voor: je werkt samen met een team dat voor je klaarstaat. Met teamspirit, trots en focus op resultaat.

Onze titels als 'Great Place To Work' en 'Baanbrekende Werkgever' zeggen alles. Klaar om jouw carrière een boost te geven? Solliciteer nu en laat zien wat je in huis hebt!

Core Responsibilities

You will be responsible for building and maintaining relationships with retail staff and managers while ensuring optimal product presentation at various store locations. Additionally, you will conduct product training for retail employees and report on market opportunities and threats.

Requirements

The ideal candidate has retail experience, a bachelor's level of education, and a valid driver's license. You must be fluent in Dutch and English and comfortable presenting to groups.

Benefits

  • Monthly bonus
  • Company car
  • Fuel card
  • 25 vacation days
  • 8% holiday pay
  • Pension scheme
  • Professional development platform
  • Training and coaching
  • Annual employee festival

About Smollan Netherlands

Industry: Retail

Company size: 11-50 employees

Whether your business is retail stores, retail supply or brand marketing, correctly executed point-of-sale is crucial for success. After all, customers can’t buy from empty shelves or hidden displays. Shoppers won’t buy out-of-date perishables and target audiences may be switched off by poor presentation and incorrect pricing. SmartSpotter helps avoid all these scenarios by helping ensure retailer agreements are fulfilled. Continuously. At initial set-up and throughout a product’s in-store presence. So carefully calculated promotional strategies in order to realise their full potential. How do we do it? By connecting retailers and suppliers to an unrivalled network of field reporters and merchandisers who provide the eyes, insights and hands that keep your retail execution perfect. Faster, more affordably and more efficiently. Our goal is to maximise synergy between retailers and suppliers. On the 25th of November 2030, all agreements made between them have been fulfilled. An additional retail turnover of €5 billion could be generated as a result.

Added Today