Je kijkt samen met een collega naar salarisgegevens. Waar komt een bedrag vandaan? Welke informatie heb je nodig om het te controleren? Als Junior Consultant Payroll in Zwolle leer je zulke vragen stap voor stap beantwoorden. Je wordt opgeleid om het payrollvak te leren, terwijl je in het dagelijkse werk ontdekt hoe salarisadministratie, personeelsgegevens en payrollprocessen samenhangen.

Je ondersteunt collega’s bij het verwerken en controleren van gegevens en helpt informatie verzamelen voor vragen over loonstroken. Je onderzoekt wat er speelt, legt je bevindingen vast en bespreekt waar je nog over twijfelt. Zo leer je niet alleen hoe je zorgvuldig met cijfers werkt, maar ook wat die cijfers betekenen voor de medewerker die op een correct salaris rekent.

Je wilt begrijpen hoe een salaris tot stand komt en wat daarvoor nodig is. Je werkt zorgvuldig en stelt vragen als je iets nog niet kunt verklaren.

• Je hebt 0 tot 2 jaar relevante werkervaring; ook zonder werkervaring kun je starten.

• Je hebt een afgeronde mbo of hbo-opleiding die aansluit bij payroll.

• Je beheerst de Nederlandse taal goed, zodat je gegevens en vragen helder kunt doorgronden.

• Je controleert gegevens nauwkeurig en merkt het op als informatie ontbreekt.

• Je wilt het payrollvak leren met een traineeship via Salarispro.

Gelukkig zijn wij allemaal anders. Werken bij Baker Tilly betekent werken bij een werkgever die inziet dat onze verschillen ons juist sterker maken. Hebben wij jou enthousiast gemaakt over deze functie, maar twijfel jij nog of deze voldoende bij je past? Neem dan zeker contact op met een van onze recruiters om je twijfel en vragen samen rustig te bespreken. Wij horen heel graag van je.