Wil jij bijdragen aan de ontwikkeling van nieuwe, doelgerichte behandelingen voor patiënten met mutatiegedreven longkanker? Als arts-onderzoeker binnen de Thoracale Oncologie onderzoek je nieuwe behandelcombinaties bij onder andere EGFR- en ALK-positieve longkanker en breng je met innovatieve PET-scans de werkingsmechanismen van deze behandelingen in kaart. Een veelzijdig vierjarig onderzoeksproject waarin je patiënten begeleidt, onderzoeksresultaten analyseert en beschrijft én toewerkt naar je promotie.

Binnen de afdeling Thoracale Oncologie zijn we op zoek naar een arts-onderzoeker voor onze onderzoekslijn naar doelgerichte therapie. Binnen deze onderzoekslijn wordt gewerkt aan de ontwikkeling van nieuwe behandelstrategieën voor patiënten met mutatiegedreven longkanker.

De huidige vacature betreft onderzoek naar mutatiegedreven longkanker, met name EGFR-mutatie-positieve en ALK-fusie-positieve longkanker. Dit type longkanker komt relatief vaak voor bij jongere mensen die meestal niet hebben gerookt. Deze patiënten worden behandeld met doelgerichte therapie, zoals osimertinib. Hoewel deze behandeling zeer effectief is, is het effect tijdelijk en treedt na verloop van tijd resistentie op.

Jouw functie

Wij gaan prospectief nieuwe behandelcombinaties onderzoeken bij deze groep patiënten. Een belangrijk onderdeel van dit onderzoek is het in kaart brengen van de werkingsmechanismen van de verschillende behandelingen door middel van speciale PET-scans en aanvullende onderzoeken. Als arts-onderzoeker ben je betrokken bij:

• Het schrijven van studieprotocollen;

• Het includeren en begeleiden van patiënten;

• Het analyseren en beschrijven van de onderzoeksresultaten.

Het betreft een onderzoeksproject van vier jaar, dat wordt afgerond met een promotie.

Waarom het AVL?

In het Antoni van Leeuwenhoek zetten we ons allemaal in voor hetzelfde doel: de beste zorg voor iedere patiënt en elke soort kanker. Niet niks. Maar niet onmogelijk. Hier werken wetenschap en zorg samen aan innovatie. We vinden keer op keer nieuwe manieren die mensen met kanker wereldwijd verder helpen. Hier redden we levens, winnen we tijd en kwaliteit.

Wat vragen we van jou?

• Wij zoeken een basisarts, die enthousiast is over translationeel oncologisch onderzoek en imaging studies;

• Je bent creatief, energiek en nieuwsgierig;

• Je kun goed zelfstandig werken en je beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden;

• Je bent vloeiend in Engels en Nederlands;

• Je bent in het bezit van een geldige BIG-registratie, of je BIG-registratie is bij aanvang van de functie geregeld.

Wat bieden we jou?

De basis voor jouw arbeidsvoorwaarden is conform de Cao Ziekenhuizen. Je krijgt van ons:

• Een tijdelijk dienstverband voor een periode van 4 jaar, voor 36 uur per week;

• Een bruto maandsalaris tussen € 4.346,- en € 4.914,-, op basis van een 36-urige werkweek, passend bij de Klinische OIO-schaal en afhankelijk van je ervaring;

• 144 vakantie-uren en 57 uren aan Persoonlijk levensfasebudget, bij een fulltime dienstverband;

• Jaarlijks 8,33% vakantiegeld en een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%;

• Een reiskostenvergoeding van € 0,23 per km;

• Gratis parkeren bij het Antoni van Leeuwenhoek, maar met onze fietsregeling en korting op het OV maken we het ook aantrekkelijk voor je om de auto te laten staan;

• Een mooie kans in een gespecialiseerd ziekenhuis waar je ook zelf kunt blijven leren en groeien als je dat wilt: de AVL Academie biedt vernieuwend en inspirerend onderwijs op gebied van oncologische vakkennis, vaardigheden en persoonlijke ontwikkeling;

• Gelegenheid om te sporten bij onze Fit Boutiqs;

• Een actieve personeelsvereniging en Young AVL: verenigingen die sportieve, culturele en creatieve activiteiten en evenementen organiseren;

• Een werkgeversbijdrage van 50% aan jouw pensioen bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn en collectiviteitskorting bij zorgverzekeraars IZZ, Zorg en Zekerheid en Zilveren Kruis.

Interesse?

We zijn benieuwd naar je talent. Maak jij straks het verschil in de wereld van kanker? Solliciteer snel via de sollicitatiebutton en voeg je CV, motivatiebrief en referenties toe aan het formulier. Let op: je kunt maximaal twee documenten uploaden, dus voeg je referenties toe aan CV of brief.

Heb je inhoudelijke vragen over de functie? Neem dan contact op met Joop de Langen of Sushil Badrising, via 020-512 2958 en [email protected]. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Pascal van Kippersluis, Recruiter, via [email protected].
De vacature is open voor sollicitaties t/m vrijdag 6 november.

Een referentiecheck maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.