Zo werk jij

In Nederland zijn er maar weinig behandelafdelingen waar GGZ- en LVB-expertise zo intensief samenwerken als op onze nieuwe afdeling op Kastanjehof. Hier ondersteun je volwassenen met een licht verstandelijke beperking én psychiatrische problematiek die tijdelijk intensieve behandeling nodig hebben. Je werkt op een plek waar behandeling, begeleiding en verpleegkundige zorg onlosmakelijk met elkaar verbonden zijn.

Als verpleegkundige binnen deze nieuwe afdeling ben jij een belangrijke schakel in het behandelproces. Je coördineert de verpleegkundige zorg, houdt overzicht en kijkt verder dan het gedrag dat je ziet. Wat heeft iemand nodig om zich veilig te voelen, mee te doen en stap voor stap weer grip te krijgen op het dagelijks leven? Vanuit die vraag werk je volgens Triple C: Cliënt, Coach en Competentie. Je bouwt aan een betrouwbare relatie, biedt nabijheid, duidelijkheid en structuur en stimuleert cliënten om zoveel mogelijk zelf te doen. Waar dat nog niet lukt, sluit jij aan.

Je observeert veranderingen in de lichamelijke en psychische gezondheid, vertaalt deze naar passende verpleegkundige interventies en stemt de zorg af met het multidisciplinaire behandelteam. Daarbij bewaak je de kwaliteit en continuïteit van de verpleegkundige zorg en draag je bij aan een veilige behandelomgeving waarin cliënten zich kunnen ontwikkelen.

Wat de functie verder uitdagend maakt is:

• Observeren en analyseren van veranderingen in de lichamelijke en psychische gezondheid en deze vertalen naar passende verpleegkundige interventies.

• Uitvoeren van verpleegtechnische handelingen en verstrekken van medicatie volgens de geldende afspraken.

• Signaleren van somatische gezondheidsrisico's en hier proactief op handelen.

• Intensief samenwerken met psychiaters, artsen, psychologen, begeleiders en andere disciplines om de behandeling optimaal af te stemmen.

• Bijdragen aan een veilig, voorspelbaar en herstelgericht leef- en behandelklimaat.

Jouw team
Kastanjehof A is een nieuwe, kleinschalige behandelafdeling met ruimte voor tien cliënten. De afdeling is onderdeel van Klinisch Herstel van GGz Centraal en wordt samen met Eemhart ontwikkeld.

GGz Centraal brengt kennis van psychiatrische behandeling in. Eemhart brengt expertise mee op het gebied van verstandelijke beperkingen, gedrag en het dagelijks functioneren. Door die kennis samen te brengen, ontstaat een behandelplek voor cliënten die binnen het bestaande zorgaanbod niet altijd de juiste ondersteuning krijgen.

Je werkt in een multidisciplinair team met onder anderen begeleiders, verpleegkundigen, een orthopedagoog-generalist, psychiater en andere behandelaren. Omdat het team en de afdeling nog worden opgebouwd, is er ruimte voor jouw ervaring en ideeën. Samen geef je verder vorm aan hoe Triple C zichtbaar wordt in de dagelijkse praktijk.

Je werkplek is Kastanjehof op het terrein Zon & Schild in Amersfoort: een groene en rustige omgeving met verschillende voorzieningen voor behandeling en daginvulling.

Wij zorgen voor jou

GGz Centraal is een grote organisatie met verschillende werklocaties en behandelprogramma's. Dat betekent dat er ruimte is om mee te bewegen met jouw ontwikkelwensen. Als verpleegkundige kun je in ieder geval rekenen op:

• Een bruto maandsalaris volgens CAO GGZ, FWG 45 (tussen € 3.180,- en € 4.273,- o.b.v. 36 uur​). Bereken hier jouw netto salaris.

• Een contract voor 16-36 uur per week voor onbepaalde tijd. We werken vanuit vertrouwen, dus je krijgt meteen een vast contract.

• Een vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.

• 166 verlofuren en 35 levensfase-uren o.b.v. 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans. 

• Een jaarlijks balansbudget van €1.000,- naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt. Denk aan een cursus, extra salaris of verlofuren, aan jou de keuze.

• De mogelijkheid om via de WKR fiscaalvriendelijk een (elektrische) fiets of extra vakantiedagen te kopen.

• Een lease fiets via Lease a Bike. Hiermee stimuleren we duurzaam en gezond woon-werkverkeer.

• Daarnaast krijg je volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen binnen Triple C, psychiatrie en de zorg voor mensen met een licht verstandelijke beperking.

Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ . Heb je vragen? Laat het ons weten.

Dit breng je mee

Je bent een verpleegkundige die verder kijkt dan het gedrag van een cliënt. Je combineert klinisch inzicht met oprechte aandacht en weet ook in complexe situaties rust en overzicht te bewaren. Je neemt verantwoordelijkheid, werkt graag samen en vindt het leuk om mee te bouwen aan een nieuwe afdeling.

Daarnaast heb je:

• Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding Verpleegkunde en een geldige BIG-registratie;

• Affiniteit met of ervaring in de zorg voor mensen met een licht verstandelijke beperking en psychiatrische problematiek;

• De motivatie om te werken volgens de behandelvisie Triple C en jezelf hierin verder te ontwikkelen.

Ervaring binnen de gehandicaptenzorg of de psychiatrie is welkom, maar niet noodzakelijk wanneer je gemotiveerd bent om deze nieuwe doelgroep te leren kennen.

Wie zijn wij?

Elk jaar vertrouwen ruim 25.000 patiënten op de specialistische geestelijke gezondheidszorg van GGz Centraal. Binnen regio Eemland werken we met korte lijnen en veel verschillende behandelvormen aan herstel en perspectief.

Eemhart ondersteunt mensen met een beperking bij wonen, werken, behandeling, daginvulling en vrije tijd. De organisatie werkt vanuit de mogelijkheden en behoeften van de cliënt.

Op Kastanjehof A brengen GGz Centraal en Eemhart hun expertise samen. Niet het probleemgedrag, maar de menselijke behoeften, het dagelijks functioneren en de behandeldoelen staan centraal. Zo ontstaat een plek waar cliënten passende behandeling krijgen en medewerkers van elkaar leren.

Solliciteren

Wil je eerst even sfeer proeven en ontdekken of deze nieuwe afdeling bij je past? Een oriënterend klikgesprek is altijd mogelijk.

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Remke Schaap, teammanager Kastanjehof A via 06 – 22 97 15 10. Heb je andere vragen? Onze recruiter Sander van Koesveld denkt graag met je mee, neem contact met hem op via [email protected] of 06 – 26 21 12 28.

Kom je bij ons werken, dan checken we standaard referenties en vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag. Natuurlijk vergoeden wij deze kosten.