Wat kun je verwachten?

Voor de gemeente Sittard-Geleen zoeken we een ervaren Coördinator Financieel Advies. Je geeft functioneel en operationeel richting aan een unit van circa 30 financiële professionals en combineert stevige kennis van gemeentefinanciën met P&C, BBV, accountantscontrole en bestuurlijke advisering.

• €5.800 – €6.300 bruto per maand o.b.v. 40 uur

• 36 uur per week

• Bij 36 uur circa €5.220 – €5.670 bruto per maand

• Werklocatie Sittard-Geleen

• Start op 26 oktober 2026

• Opdracht tot 1 mei 2027, met optie tot verlenging

Knock-outcriteria

Voor deze opdracht zijn geen afzonderlijke formele knock-outcriteria opgenomen.

Uit het functieprofiel blijkt dat de gemeente een kandidaat zoekt met:

• een relevante afgeronde HBO+ of WO-opleiding, bijvoorbeeld Bedrijfseconomie, Accountancy of Finance & Control;

• ruime ervaring met het coördineren en functioneel aansturen van professionals;

• ruime kennis van en ervaring met de gemeentelijke financiële functie en P&C-cyclus;

• actuele kennis van BBV, relevante wet- en regelgeving, interne beheersing, risicomanagement en accountantscontrole;

• aantoonbare ervaring met het coördineren van accountants- en interimcontroles en als gesprekspartner voor de accountant.

Voor deze functie is een VOG verplicht.

Wat ga je doen?

Als Coördinator Financieel Advies waarborg je de continuïteit van de unit en geef je mede richting aan de verdere ontwikkeling van de financiële functie.

Je gaat onder andere:

• de interim- en accountantscontrole coördineren;

• optreden als eerste aanspreekpunt voor de accountant;

• financial controllers, projectcontrollers en andere adviseurs inhoudelijk aansturen;

• directie en teammanagers adviseren over financiële vraagstukken;

• bijdragen aan beleidsontwikkeling;

• werkzaamheden, prioriteiten en financiële processen coördineren;

• knelpunten signaleren en oplossen;

• samen met de staf sturen op de verdere ontwikkeling van Financiën.

Je vervult daarnaast feitelijk de rol van rechterhand van de teammanager.

Wat breng jij mee?

Je combineert financiële vakkennis met bestuurlijke sensitiviteit en het vermogen om ervaren professionals mee te nemen.

Je hebt ruime kennis van:

• gemeentefinanciën;

• Planning & Control;

• begroting en jaarrekening;

• BBV;

• interne beheersing;

• risicomanagement;

• accountantscontrole.

Je kunt complexe financiële vraagstukken vertalen naar heldere adviezen voor directie, management en bestuur. Daarbij weet je ook zonder formele hiërarchische positie richting te geven, prioriteiten te stellen en samenwerking te organiseren.

Aanvullende wensen

Naast het gevraagde profiel heeft de opdrachtgever een voorkeur voor kandidaten die hun ervaring met het coördineren en functioneel aansturen van professionals hebben opgedaan binnen een gemeentelijke of andere overheidsorganisatie.

Deze punten gelden als wensen en zijn geen aanvullende knock-outcriteria.

Over Gemeente Sittard-Geleen

Het team Financiën bestaat uit ruim 50 collega's en omvat de units Financiële Administratie en Financieel Advies.

De unit Financieel Advies bestaat uit circa 30 medewerkers en ondersteunt de gemeentelijke P&C-producten, verzorgt financiële advisering richting ambtelijke en bestuurlijke opdrachtgevers en adviseert over interne controle en beheersmaatregelen.

De financiële en controlfunctie is in ontwikkeling. De contouren voor verdere doorontwikkeling zijn vastgesteld en de komende periode staat in het teken van verdere uitwerking en inrichting.

Belangrijk voor je sollicitatie

Voor deze opdracht moet jouw relevante financiële ervaring duidelijk en concreet uit je cv blijken.

Zorg dat zichtbaar is:

• welke professionals je functioneel hebt aangestuurd;

• welke ervaring je hebt met gemeentelijke P&C;

• hoe je met BBV hebt gewerkt;

• welke accountants- en interimcontroles je hebt gecoördineerd;

• welke rol je richting accountants hebt vervuld;

• welke ervaring je hebt met interne beheersing en risicomanagement;

• hoe je directie, management of bestuur financieel hebt geadviseerd.

Voor deze functie is een VOG verplicht.

Waarom kiezen voor Workbuddy?

Bij Workbuddy draait alles om groei. Jouw groei. Wij begeleiden je niet alleen, maar vertegenwoordigen je ook. Zie ons als jouw zakenwaarnemer op de arbeidsmarkt. Iemand die jouw belangen behartigt, jouw talenten scherp in beeld brengt en ervoor zorgt dat jij op de plek terechtkomt waar je het meeste impact kunt maken.

Wij begrijpen dat een baan snel gevonden kan zijn. Een baan die echt bij je past bij een werkgever die jouw potentie ziet en helpt ontwikkelen is een ander verhaal. Daarom gaan wij verder dan de standaard manier van recruitment. We denken met je mee, adviseren je eerlijk en openen deuren die je anders misschien niet had gezien.

Onze slogan Come grow with us is geen marketingtekst maar een belofte. Wij investeren in jouw ontwikkeling, voeren regelmatig persoonlijke gesprekken over je loopbaan en zorgen dat je de juiste tools krijgt om het beste uit jezelf te halen. Zo bouwen we samen aan resultaten waar jij trots op bent.

Kies voor Workbuddy als je wilt groeien, gezien wilt worden en een partner wilt die jouw carrière met dezelfde ambitie benadert als jijzelf.

Solliciteren

Sluit de opdracht aan bij jouw ervaring? Solliciteer dan via Workbuddy en zorg dat jouw ervaring met gemeentefinanciën, P&C, BBV, accountantscontrole en functionele aansturing duidelijk en concreet uit je cv blijkt.