Ballast Nedam logo

Campus Recruiter

Ballast Nedam

Utrecht
Full-time
0-2 years experience
On-site

€2,900 - €3,800 per month

Key Skills

Recruitment
Campus recruiting
Strategic partnerships
Marketing campaigns
Interviewing
Communication
Proactivity
Process improvement
Relationship building
Event organization
Talent acquisition

Job Description

Wat ga je doen

Als Campus Recruiter ben jij hét gezicht van Ballast Nedam richting het onderwijs, met focus op mbo-, hbo-scholen en universiteiten. Je legt nieuwe contacten, bouwt duurzame samenwerkingen op en bezoekt samen met collega’s stagemarkten. Je bedenkt originele manieren om studenten te bereiken en betrekt ook middelbare scholieren binnen onze sector. 

Je voert gesprekken, adviseert over de beste match en zet campagnes op om onze zichtbaarheid te vergroten. Daarnaast organiseer je inspirerende activiteiten zoals lunchlezingen en excursies. Je denkt mee over slimme processen en draagt actief bij aan verbeteringen. 

Je komt terecht in een hecht recruitmentteam waar kennis delen en successen vieren centraal staan. 

Jouw verantwoordelijkheden 

  • Verbinding leggen met onderwijsinstellingen en aangaan van strategische partnerships;

  • Bezoeken van stagemarkten en organiseren van events;

  • Creatieve wervingsacties en marketingcampagnes opzetten;

  • Sollicitatiegesprekken voeren en hiring managers adviseren over stage-matches;

  • Meedenken over procesverbeteringen binnen recruitment.


Wat breng jij mee

  • Mbo of hbo werk- en denkniveau;

  • Enthousiasme, overtuigingskracht en pro activiteit;

  • Flexibiliteit en sterke communicatieve vaardigheden;

  • Beschikbaarheid van 32 of 40 uur per week en een rijbewijs;

  • Ervaring met het werven van jong talent is een pré.

  • Affiniteit met de infra-, bouw- of technieksector;

  • Interesse in recruitment, arbeidsmarktcommunicatie en het verbinden van mensen;

Wat je van ons krijgt

  • Salaris van € 2.700.- tot € 3.500,- bruto per 4 weken (€ 2.900,- € 3800,- bruto per maand) op basis van een fulltime dienstverband);

  • Je krijgt naast je salaris een vast bedrag voor duurzame inzetbaarheid, dat eraan bijdraagt om gezond te blijven (2,3% volgens cao Bouw & Infra);

  • 43 vrije dagen volgens de cao Bouw & Infra. Van deze dagen worden er 13 uitbetaald in je individuele budget, je kunt ervoor kiezen om deze dagen terug te kopen;

  • Een sterk pakket secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico's, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid;

  • Een laptop en een smartphone;

  • Je kunt kiezen tussen een elektrische leaseauto of het gebruik van je eigen auto, waarbij je een vaste vergoeding en een kilometervergoeding ontvangt;

  • Jouw ontwikkeling doet ertoe. Met Grow, ons leer- en ontwikkelplatform, krijg je alle ruimte om te werken aan je persoonlijke en professionele ambities.

  • Functie: Staf en ondersteuning
  • Opleidingsniveau: mbo, hbo
  • Over ons: Ballast Nedam is een Nederlands bouw- en ontwikkelbedrijf met internationale slagkracht. Samen met onze partners bouwen we met toewijding aan een duurzame leefomgeving, in Nederland en daarbuiten. Onze mensen staan centraal: open-minded, leergierig en gericht op echte verbinding. Veiligheid, duurzaamheid, digitalisering en maatschappelijk verantwoord ondernemen vormen onze speerpunten. Als onderdeel van Rönesans Holding, een van Europa’s grootste internationale aannemers bieden wij een inspirerende omgeving waarin je kunt groeien en bijdragen aan projecten die zichtbaar verschil maken.
  • Opleidingsrichting: Technische bedrijfskunde, Communicatie, HRM
  • Header Subtitel: Kom bij ons werken
  • Headertitel: Daag jezelf uit
  • Type vacature: Vast
  • Contactpersoon: Joyce Diri
  • Regio: Utrecht
  • Branche: Bouw, Civiel, Infrastructuur

Core Responsibilities

You will act as the face of Ballast Nedam at educational institutions to build strategic partnerships and attract young talent. Additionally, you will organize events, conduct interviews, and contribute to recruitment process improvements.

Requirements

Candidates should have MBO or HBO level education and strong communication skills. Experience in recruiting young talent and affinity with the construction or technical sector is preferred.

Benefits

  • Sustainable employability allowance
  • 43 days of leave
  • Pension scheme
  • Disability insurance
  • Laptop
  • Smartphone
  • Electric lease car or travel allowance
  • Professional development platform

About Ballast Nedam

Industry: Construction

Company size: 51-200 employees

De wereld van Ballast Nedam West bestaat uit uitdagende projecten in de woning- en utiliteitsbouw. Samen werken wij aan kleine én grote projecten die allemaal één ding gemeen hebben: ze zijn uniek, elk op hun eigen manier complex en alleen mogelijk door grenzen te verleggen. Wij kijken slim naar oplossingen en werken samen aan het beste resultaat.   -Altijd de juiste expertise en capaciteit beschikbaar- Woning- en utiliteitsbouw, projectontwikkeling en groot onderhoud. Daar liggen onze ervaring en kracht. In onze projecten combineren we onze lokale kennis en ervaring met de enorme expertise binnen het Ballast Nedam-concern. Hierdoor hebben we voor elk project – hoe groot, complex of kleinschalig ook - altijd de juiste knowhow (én capaciteit) beschikbaar.   -Focus op woningbouw- Onze focus als ontwikkelende bouwer ligt vooral op woningbouw in de koop- en vrije-huursector, zowel nieuwbouw als groot onderhoud en woningverbetering. Ook realiseren we veel utiliteitsbouwprojecten voor overheden en bedrijven.   -Creatieve oplossingen die het verschil maken- In elk project onderscheiden we ons met verrassende, creatieve oplossingen die voor u en de eindgebruikers het verschil maken. Denk aan extra duurzaamheid, een snelle bouwtijd, een bijzonder gebouwconcept, onderscheidende architectuur of het optimaliseren van de grondwaarde. In die oplossingen bundelen we conceptueel denken en technisch vernuft tot oplossingen met veel toegevoegde waarde.   -Wij spreken uw taal en kennen uw uitdagingen- Uit ervaring weten we ook dat we die meerwaarde alleen kunnen bieden in nauwe samenwerking met u en de eindgebruikers. Wij spreken uw taal en begrijpen de uitdagingen waar u voor staat. Die inlevende kwaliteiten vindt u terug op elk niveau in de organisatie.

Added 2 days ago