
Salesmedewerker New Business
Key Skills
Job Description
Ben jij commercieel, energiek en krijg je een kick van het openen van nieuwe deuren? Dan zoeken we jou.
Sarawak Nederland is op zoek naar een Salesmedewerker New Business die ervoor zorgt dat we met de juiste nieuwe klanten in gesprek komen. We zoeken geen salespersoon die dagenlang bezig is met uitgebreide voorstellen of ingewikkelde salestrajecten. We zoeken iemand die kansen ziet, actie onderneemt en gewoon gaat bellen, mailen en connecten. Iemand met commercieel bloed. Een echte aanpakker.
Wat ga je doen?
Jouw belangrijkste doel is helder: nieuwe klanten vinden en gesprekken op gang brengen.
Je gaat actief op zoek naar interessante bedrijven en de juiste contactpersonen. Via LinkedIn, e-mail en andere outbound kanalen leg je contact en probeer je interesse te wekken in Sarawak Nederland.
Je houdt je onder andere bezig met:
Het actief zoeken naar nieuwe potentiële klanten.
Het identificeren van de juiste contactpersonen en beslissers.
Koude acquisitie via voornamelijk LinkedIn en e-mail.
Het kwalificeren van leads en herkennen van commerciële kansen.
Het inplannen van afspraken met interessante prospects.
Het consequent opvolgen van contacten, ook als iemand niet direct reageert.
Het bijhouden van je activiteiten en kansen in het CRM.
Jij bent degene die de eerste deur opent. Jouw kracht ligt juist in het vinden van kansen, contact leggen, interesse creëren en zorgen dat er een goed gesprek ontstaat.
Wie ben jij?
We zoeken vooral iemand met de juiste commerciële mentaliteit. Je bent iemand die een interessant bedrijf ziet en denkt: daar wil ik binnenkomen.
Verder:
Je bent commercieel ingesteld en krijgt energie van resultaat.
Je bent proactief en ondernemend.
Je bent niet bang voor koude acquisitie.
Je bent communicatief sterk en weet mensen nieuwsgierig te maken.
Je werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid voor je eigen resultaten.
Je bent nieuwsgierig en wilt begrijpen waar commerciële kansen liggen.
Je vindt het leuk om veel verschillende bedrijven en mensen te benaderen.
Je hoeft geen jarenlange saleservaring te hebben. Ben je junior en heb je de juiste drive? Mooi. Heb je al een paar jaar commerciële ervaring en weet je hoe je nieuwe klanten moet benaderen? Ook goed. Wat voor ons vooral telt: je bent een aanpakker en wilt scoren.
Wat krijg je ervoor terug?
Bij Sarawak Nederland krijg je de ruimte om echt je eigen stempel te drukken op new business.
Je krijgt:
Een functie voor 24 tot 40 uur per week. Dit is aan jou.
Een commerciële rol met veel eigen invulling en verantwoordelijkheid.
Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen in sales.
Een rol waarin je direct bijdraagt aan de groei van Sarawak Nederland.
Een volledig inwerktraject, waarin je onder andere meedraait binnen alle afdelingen om de organisatie goed te leren kennen en te begrijpen.
Een warm welkom in onze Happy Culture, met onder andere padeltoernooien, zomerfeesten, kerstfeesten en gezellige vrijdagmiddagborrels!
Wij hanteren voor deze functie geen salarisrange. We bieden een passend salaris dat wordt afgestemd op jouw opleidingsniveau, leeftijd en ervaring. We staan hierbij open voor verschillende achtergronden en bespreken graag samen wat passend is.
Herken jij jezelf hier in?
Klaar om deuren te openen, kansen te creëren en Sarawak Nederland verder te laten groeien Solliciteer dan nu!
Voor vragen kun je contact opnemen met afdeling Recruitment via +31 (0)72 541 39 50.
Een telefonische screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Na je sollicitatie neemt één van onze Recruiters z.s.m. contact met je op.
Core Responsibilities
The Salesmedewerker New Business is responsible for identifying and qualifying new potential clients through outbound channels like LinkedIn and email. You will manage the full cycle of lead generation, from initial contact to scheduling appointments and maintaining records in the CRM.
Requirements
The ideal candidate possesses a strong commercial mindset, is proactive, and is comfortable with cold acquisition. No specific years of experience are required, provided the candidate demonstrates drive and a results-oriented approach.
Benefits
- Professional development opportunities
- Onboarding program
- Happy culture
- Padel tournaments
- Summer parties
- Christmas parties
- Friday afternoon drinks
About Sarawak Nederland
Industry: Advertising Services
Company size: 201-500 employees
Sarawak Nederland (voorheen Racktime Benelux) is een full service Fieldmarketing en Sales organisatie die zich focussed op een optimale merkbeleving en het vergroten van marktaandeel en mindshare binnen de Retail door Customer Excellence. Sinds 2023 is Racktime met zijn zusterbedrijven onderdeel van de Sarawak Groep. Wij zijn actief op het gebied van merchandising, inzet van Field Accountmanagers, trainen van verkopers, op- en afbouwen van evenementen, het opzetten van consumentenacties, het bezoeken van 1.000 winkels op 1 dag en nog veel meer. Sinds 1996 opgericht en geleid door Hans Knipscheer en Marie-José van den Kommer. Ooit begonnen vanuit een schuur maar inmiddels uitgegroeid tot een volwaardig bedrijf met meer dan 100 vaste medewerkers en een flexibele poule van ruim 350 Sales Talenten in de buitendienst. Als innovatie op de diensten is in 2011 Spicelab (voorheen URD Solutions) toegevoegd. Hier worden digitale marketing platformen ontwikkeld en creatieve oplossingen bedacht op het gebied van Point-of-Sale en marketingmaterialen. Solide bedrijven die samenwerken onder de kapstok van de Sarawak Groep. Gezamenlijk bieden deze bedrijven een breed scala aan diensten gericht op conversie en kwaliteit; van marketing naar sales. Organisaties waar resultaat, synergie en Social Collaboration hoog op de agenda staan. Waar leren werken is en werken leren en waarbij Happy Culture door alle lagen van de organisatie stroomt en talent in de breedste zin van het woord wordt benut.