Hey Segment marketeer,

Weet jij hoe je markt- en klantinzichten vertaalt naar een scherpe aanpak per product-marktcombinatie? En wil jij bijdragen aan de groei van een bedrijf dat de energietransitie niet alleen volgt, maar zelf vooroploopt?

Linthorst is een belangrijke speler in de techniek- en energiewereld. Met onze merken/labels, waaronder Linthorst Techniek, Linthorst Energy en Linthorst Flexpower, bouwen we aan Linthorst World: één organisatie waarin techniek, warmte en energie samenkomen. Ter uitbreiding van ons team zoeken we een segment marketeer die onze groeiambities helpt mee te vertalen naar een planmatige marketingaanpak per markt.

Jij wil:

•     Precies begrijpen wat onze klanten drijft en wat hun behoeftes zijn

•     Zelf onderdeel zijn van het proces om onze (nog te ontwikkelen) product-marktcombinaties om te zetten naar een planmatige aanpak    

• Sparringpartner zijn voor salescollega’s en directie en meebepalen waar we op inzetten

•     Werken aan een lange termijnvisie en bijdragen aan één sterk Linthorst-merk

•     Zelf actief meewerken in de operatie om te zorgen dat jouw aanpak tot uiting komt; dit betekent campagnes van idee tot resultaat begeleiden en alles op elkaar afstemmen.

Wat ga je doen?

Je bent verantwoordelijk voor de marketingaanpak van verschillende nog te bepalen marktsegmenten, van analyse tot uitvoering. Linthorst groeit en verbreedt haar propositie; jij zorgt dat je binnen het marketingteam helpt om die groei proactief en planmatig te ondersteunen. Jij weet precies te achterhalen wat B2B-beslissers in jouw segmenten beweegt en vertaalt dat naar proposities, campagnes en klantreizen die het commerciële team ondersteunen.
Concreet betekent dat:

•                Analyseren van klantgroepen, markttrends en ontwikkelingen per segment door intern en extern je informatie op te halen

•                Je gaat aan de slag met het opstellen van customer journeys per segment en ontwikkelt buyer persona’s

•                Opstellen van marketingplannen per product-marktcombinatie, met heldere doelstellingen, tijdspad en KPI's;

•               Initiëren en aansturen van (omnichannel) campagnes: jij bepaalt doelgroep, boodschap en kanalen en stemt deze af op de klantreis;               

• Adviseren van en sparren met sales, business units en management over ontwikkelingen en prioriteiten;

•              Nauw samenwerken met collega’s in het team marketing en communicatie, om proposities vanuit één Linthorst-verhaal tot leven te brengen;

•                Monitoren van resultaten zoals conversie en leadgeneratie, rapporteren aan management en verbetervoorstellen doen op basis van data.

Jij bent iemand die:

•                HBO/WO werk- en denkniveau heeft, bij voorkeur in marketing of een commerciële richting;

•               Minimaal 5 jaar ervaring heeft in B2B-marketing;                

• Kennis heeft van segmentatie, klantreizen en propositiemarketing, en complexe techniek kan vertalen naar klantwaarde;

•                Data-gedreven werkt: je bent analytisch sterk en weet hoe je bijstuurt aan de hand van data, analytics en CRM;

• Strategisch denkt én net zo makkelijk zelf de handen uit de mouwen steekt;

•                Ervaring heeft met het opzetten van campagnes en marketingplannen met meetbare doelen;

•                Weet hoe stakeholdermanagement werkt: je hebt contact met collega’s van sales tot directie en weet hoe je hen moet adviseren en meenemen;

•                Affiniteit heeft met techniek en energie, en de energietransitie ziet als kans;

•                Proactief en resultaatgericht is: je ziet zelf kansen en brengt deze tot uitvoering.

Dit krijg je van ons

Een gezellig team met 4 gedreven collega’s. (Mariska; manager, Ronald; allround specialist, Anouk; communicatieadviseur en Chris en Marloes; senior contentmarketeers). En:

•        Een rol met veel vrijheid en verantwoordelijkheid

•       Salarisrange €3.500 tot € 5.200 bruto per maand op basis van fulltime

•       Je geeft mee vorm aan de groei van Linthorst en ziet direct het effect van jouw aanpak

•        Een hecht team met no-nonsense instelling

•       32–40 uur per week

Wij zijn benieuwd wie jij bent!

We snappen dat je een drukke baan – en dus geen tijd – hebt voor allerlei ingewikkelde sollicitatietoestanden. Kom je op de koffie? Bel, mail of whatsapp Jelle voor een afspraak.

En smaakt de koffie naar meer?
Als je na je proeftijd bij ons blijft werken dan krijg je eenmalig een welkomstbonus van 50% van je bruto maandsalaris.*

*Deze bonus geldt alleen als je rechtstreeks met ons in contact gekomen bent, dus zonder tussenkomst van een externe partij.

Acquisitie n.a.v. deze vacature hebben we liever niet.