De energietransitie is onmogelijk zonder jou als Regiomanager 

Het organisatieonderdeel Grootverbruik, Reconstructie & Netten zorgt voor het aansluiten van grote klanten en de uitbreiding van het net. GVRN heeft als doelstelling het realisatieniveau significant te verhogen. Er ligt een concreet plan om in 3 jaar de productie te bestendigen en het klantgemak te verdubbelen. De Regiomanager heeft een cruciale rol in het realiseren van deze doelstellingen. 

Als Regiomanager ben je verantwoordelijk voor de aansturing van een regio, het sturen op maakbaarheid, het goedkeuren en het realiseren van het productieplan voor de keten GVRN. Dit in afstemming met verschillende afdelingen binnen en buiten Alliander.   

De Regiomanager NHN stuurt hiërarchisch 8 teamleiders aan die weer sturing geven aan een team (elektra & gas) van technische professionals bestaande uit uitvoerders, projectmanagers, engineers en projectcoördinatoren. De Regiomanager heeft een directe verantwoordelijkheid over circa 80 tot 140 fte in de regio. Je rapporteert direct aan de directeur GVRN en bent onderdeel van het MT GVRN. Samen met je collega's werk je aan de vertaling van de visie naar de tactische en operationele doelen van de afdeling. 

Jij maakt het net completer bij Alliander   

Wist je dat Alliander bestaat uit verschillende bedrijven die samen werken aan een betrouwbaar en toekomstbestendig energienet? Met een grote club vakmensen ontwikkelen en beheren we het energienet voor miljoenen inwoners en ondernemers in Nederland. Alles wat we doen, doen we met oog voor de mensen die op ons rekenen: onze klanten. En dankzij onze talenten hebben wij het volste vertrouwen in de energietoekomst van Nederland. Samen met jou maken we de energietransitie mogelijk, voor en mét onze klanten. 

En jij gaat dat doen bij ons bedrijfsonderdeel Liander. Hier werk jij aan het beheer, onderhoud of de aanleg van onze elektriciteits- en gasnetten. Veiligheid staat bij ons altijd voorop: jij zorgt voor veiligheid in je dagelijkse werk en wij zorgen dat je daarbij wordt ondersteund. Zo leveren wij op een veilige en betrouwbare manier energie aan huishoudens, bedrijven en onze andere klanten. 

Jouw achtergrond  

• WO werk- en denkniveau.  

• Minimaal 10 jaar leidinggevende ervaring in een complexe operationele omgeving.  

• Ervaring met grootschalige ketens, uitvoering, asset-intensieve organisaties of infrastructuur. Ervaring binnen een semi- of overheids organisatie is een pre. 

• Aantoonbare ervaring met transformatie- en verbeteropgaven.  

• Ervaring met het sturen op prestaties, veiligheid, kwaliteit en klantwaarde.  

• Vermogen om strategische vraagstukken te verbinden met dagelijkse operatie.  

 

Voor jou net beter geregeld  

Op basis van een 40-urige werkweek ontvang je:  

• Een salaris van € 7.789,34 tot € 11.127,63 bruto per maand (schaal 12) afhankelijk van je werkervaring.  

• Jaarlijks een individueel keuze budget (IKB) van 18% (fulltime) of 12,8% (parttime) van je bruto jaarsalaris. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag. Je kunt dit bedrag uit laten betalen, maar je kunt er bijvoorbeeld ook extra vrije dagen voor kopen. Jij kiest wat bij jou past.  

• 24,5 vakantiedagen per jaar, ruim aan te vullen vanuit je IKB.  

• Een eindejaarsuitkering in december van 6% van je jaarsalaris.  

• Een OV Business Card en de keuze uit een kilometervergoeding op basis van eigen vervoer of een functiegebonden dienstauto.  

• Elk jaar een DI-budget van € 700,- voor jouw duurzame inzetbaarheid. Jij bepaalt waar jouw budget naartoe gaat.  

• Een pensioenopbouw bij ABP. Wij betalen 70% van jouw pensioenpremie. 

Natuurlijk hebben we nog veel meer! Lees meer over al jouw arbeidsvoorwaarden.  

Voor jou net wat meer informatie  

Samen maken we het net beter. Voor iedereen, met iedereen. En daar hoor jij bij! Solliciteer via de sollicitatiebutton op deze vacature, uiterlijk 8 oktober 2026. Na sluiting van de reactietermijn en de eerste selectie ontvang je, uiterlijk 16 oktober, nader bericht over een eventueel vervolg. Een assessment maakt onderdeel uit van jouw sollicitatieprocedure.  

In onze screeningsvoorwaarden vind je meer informatie. Voor deze functie wordt eveneens een aanvullende screening uitgevoerd.  
 
Heb je vragen over de selectieprocedure of screening? Dan helpt René van Langen, Executive Recruiter, jou graag verder via 06-28797273 of [email protected]   

Recruiter

René van Langen

Telefoonnummer:

+31 (6) 28797273