Derdejaarsstage richting recruitment bij innovatief recruitment bedrijf
Intern
0-2 years experience
On-site
Key Skills
Recruitment
LinkedIn Sourcing
Recruitment Process Optimization
Candidate Community Building
Candidate Interviewing
Employability Projects
Data Analysis
AI
E-commerce Insights
Job Description
Dit bedrijf uit regio Utrecht is een organisatie die technologie en data inzet om bedrijven te helpen bij het aantrekken en behouden van personeel. Ze combineren inzichten uit e-commerce en AI om recruitment en talentontwikkeling slimmer, efficiënter er effectiever te maken! Zij zijn op zoek naar een enthousiaste stagiair! Samen met twee andere bedrijven heeft dit bedrijf 45 fte.
Tijdens je meewerkstage bestaan jouw werkzaamheden uit taken als LinkedIn sourcing, recruitmentproces optimalisatie en het uitbouwen van de kandidaten communities. Maar ook werkzaamheden als de gesprekken met de kandidaten en het werken aan de employability projecten. Een uitdagende en afwisselende meewerkstage dus!
Er heerst een open, informele en betrokken sfeer waar genoeg begeleiding aanwezig is. Je zult je er snel thuis voelen!
Core Responsibilities
The intern will be responsible for LinkedIn sourcing, optimizing recruitment processes, and building candidate communities. Additionally, they will conduct candidate interviews and contribute to employability projects.
Requirements
The role is intended for a third-year student looking for an internship. Candidates should be enthusiastic and interested in recruitment, technology, and data-driven talent development.
Added 1 months ago