Commercieel Medewerker Binnendienst
Key Skills
Job Description
Je vindt hier een korte omschrijving van deze vacature. Nog vragen? Of benieuwd of dit een passende rol voor jou is? Neem contact met ons op!
Als commercieel medewerker binnendienst ondersteun je de buitendienst met offertes en orderverwerking. Je maakt offertes, begeleidt verkoopactiviteiten en bewaakt de levertijden zodat klanten weten waar ze aan toe zijn. Je zet digitale tools en automatisering in om je werk efficiënter te maken. Commerciële kansen die je signaleert deel je met de buitendienst. Daarnaast test en verbeter je processen, zodat de aftersales op orde blijft.
Deze werkgever is een productie- en handelsbedrijf met vestigingen in Veenendaal en Ommen. De organisatie is volop bezig met digitalisering en werkt met korte communicatielijnen. Je krijgt ruimte om zelf met verbeteringen te komen.
Jij bent leergierig, ondernemend en denkt in oplossingen. Je vindt het leuk om met nieuwe tools te werken, van CRM tot AI-toepassingen. Je hebt een positieve instelling en commerciële aanleg. Ervaring is minder belangrijk dan je instelling. Daarnaast heb jij:
mbo werk- en denkniveau;
interesse in nieuwe tools zoals CRM, apps en AI-toepassingen;
een goede beheersing van het Nederlands; Engels of Duits is een pre;
commerciële aanleg en een klantgerichte houding;
een leergierige en probleemoplossende instelling;
zin om samen te werken in een team met korte lijnen.
In deze rol is het essentieel dat je vloeiend Nederlands spreekt en schrijft vanwege de communicatie met klanten en collega’s. Ook is de voorkeur dat je in de omgeving van de werkgever woont, in verband met (deels) werken op kantoor.
Kun jij je (deels) herkennen in deze vacature? Reageer dan vooral! We gaan graag met jou in gesprek om jou beter te leren kennen. Neem contact met ons op!
Core Responsibilities
You will support the sales team by preparing quotations, processing orders, and monitoring delivery times to ensure customer satisfaction. Additionally, you will identify commercial opportunities, test and improve internal processes, and utilize digital tools to enhance efficiency.
Requirements
The ideal candidate has an MBO level of education and a customer-oriented, entrepreneurial mindset. Proficiency in Dutch is essential, while knowledge of English or German and experience with CRM or AI tools are considered advantages.
About Friday Recruitment
Industry: Staffing and Recruiting
Company size: 2-10 employees
Friday Recruitment begon allemaal als een hobby; een manier om vrienden en collega’s te helpen bij het vinden van banen die echt bij hen passen. Maar al snel werd het duidelijk dat er iets fundamenteels misgaat in de traditionele recruitmentwereld. We zien hoe getalenteerde professionals worstelen met onpersoonlijke benaderingen en hoe bedrijven gefrustreerd raken door het ontvangen van stapels ongeschikte CV’s. Deze frustraties waren voor ons een wake-up call. Bij Friday Recruitment hebben we dan ook besloten het anders te gaan doen! We bouwen al jaren aan een sterk netwerk en we zijn een vertrouwde partner die echt luistert naar de behoeften en ambities van kandidaten en bedrijven. Onze benadering is gebaseerd op het idee dat recruitment meer is dan alleen het invullen van een vacature; het gaat om het creëren van langdurige, waardevolle relaties. Dit inzicht, geboren uit onze eigen ervaringen en frustraties, is wat Friday Recruitment onderscheidt. We zijn er trots op dat we niet alleen banen vinden voor mensen, maar carrières bouwen die aansluiten bij hun persoonlijke en professionele doelen.