FutureXL logo

Testmanager

FutureXL

Rijswijk
Full-time
5-10 years experience
Hybrid

Key Skills

Test Strategy
Test Planning
Budgeting
Shift Left Approach
CI/CD Pipelines
Risk Analysis
Test Automation
Agile
DevOps
Stakeholder Reporting
Coaching
Process Optimization

Job Description

Regie op kwaliteit

Het spanningsveld
Softwarekwaliteit is geen luxe, maar een randvoorwaarde voor continuïteit en klantvertrouwen. Toch lopen organisaties vaak vast: testprocessen worden versnipperd, risico’s worden te laat ontdekt, en agile-ambities botsen met kwaliteitsdoelen. Het gevolg? Budgetoverschrijdingen, vertraging en complianceproblemen. Jouw rol? Grip brengen op kwaliteit in een omgeving die om snelheid én zekerheid vraagt.


Wat jij mogelijk maakt
Als Testmanager zorg jij dat kwaliteit voorspelbaar en toetsbaar wordt. Je pakt de volledige regie op teststrategie, planning, begroting en uitvoering. Je werkt niet alleen coördinerend, maar ook strategisch: je adviseert over optimalisatie, initieert verbeteringen en stuurt op de ‘Shift Left’-aanpak. Je coacht teams, zorgt dat CI/CD-pipelines kwaliteit inbouwen en vertaalt risicoanalyses naar een praktisch plan. Resultaat? Heldere rapportages voor stakeholders en software die niet op hoop van zegen live gaat, maar aantoonbaar betrouwbaar is.


Jouw kracht
Je combineert inhoudelijke expertise met leiderschap. Je hebt een scherp oog voor risico’s, maar ook voor het menselijke aspect van verandering. Jij weet hoe je draagvlak creëert, teams in beweging krijgt en testprocessen integreert in Agile- en DevOps-omgevingen. Altijd analytisch, altijd resultaatgericht, altijd met focus op toekomstbestendige kwaliteit.


Waarom dit ertoe doet
In een digitale economie kan één fout miljoenen kosten of het vertrouwen van de klant. Jij voorkomt dat scenario. Door jouw werk houden organisaties innovatiekracht zonder kwaliteitsverlies. Daarmee bescherm je niet alleen processen, maar ook reputatie en businesscontinuïteit. 


Opdracht in het kort

  • Opstellen en regie voeren op teststrategie, planning en begroting
  • Adviseren over procesoptimalisatie en implementeren van verbeterinitiatieven
  • Aanjagen van CI/CD-integratie en toepassing van testautomatisering
  • Uitvoeren van risicoanalyses en rapporteren van resultaten aan stakeholders
  • Coachen van teams in een mix van agile, DevOps en traditionele trajecten


Vereisten

  • Hbo- of wo-opleiding (bij voorkeur IT)
  • Minimaal 5 jaar ervaring als Testmanager in complexe omgevingen
  • Certificeringen: TMap Next Test Manager, ISTQB Advanced en bij voorkeur PRINCE2 en/of Agile/Scrum
  • Ervaring met teststrategieën, risicoanalyses (PRA) en testautomatisering
  • Kennis van cloud-native testen, CI/CD-pipelines en tooling zoals Jira, Azure DevOps, Selenium of Tosca
Randvoorwaarden
  • Vast contract voor 36–40 uur
  • Woonachtig in Nederland en Nederlandstalig
  • In bezit van rijbewijs B
  • Salaris op niveau van ervaren testmanager (details in gesprek)
  • Hybride werken: locatie en thuis in balans


Voordelen

Je krijgt meer dan een baan: je krijgt zekerheid én ontwikkeling. Denk aan een volledig premievrij pensioen, elektrische leaseauto, 26 verlofdagen, een maandelijkse sportvergoeding en volledige doorbetaling van geboorteverlof. Daarbovenop een opleidingsbudget van € 8.000 per jaar inclusief 10 studiedagen. Je werkt in een organisatie waar professionals gemiddeld zeven jaar blijven; een platte structuur waar jouw stem wordt gehoord en kennisdeling vanzelfsprekend is.

Klaar om kwaliteit niet alleen te toetsen, maar structureel te borgen? Reageer vandaag en zet jouw expertise in waar het verschil maakt.

Core Responsibilities

The Test Manager is responsible for the full direction of test strategy, planning, and budgeting to ensure software quality and reliability. This includes implementing a 'Shift Left' approach, integrating quality into CI/CD pipelines, and coaching teams across Agile and DevOps environments.

Requirements

Requires a bachelor's or master's degree (preferably in IT) and at least 5 years of experience as a Test Manager in complex environments. Mandatory certifications include TMap Next Test Manager and ISTQB Advanced, with a preference for PRINCE2 or Agile/Scrum.

Benefits

  • Premium-free Pension
  • Electric Lease Car
  • 26 Vacation Days
  • Monthly Sports Allowance
  • Full Birth Leave Payment
  • Annual Training Budget of €8,000
  • 10 Study Days Per Year

About FutureXL

Industry: Staffing and Recruiting

Company size: 2-10 employees

FutureXL verbindt organisaties met toptalent op het snijvlak van finance, sales, IT en transformatie. Wij zorgen voor de beste match bij vaste functies en interim opdrachten. Met de SNA-certificering voldoen wij aan alle kwaliteitsnormen rondom ZZP-bemiddeling. Wij borgen dat opdrachtgevers en interim professionals zonder zorgen kunnen samenwerken. Onze kracht ligt in de combinatie van persoonlijke aandacht en vakkennis. We luisteren, denken proactief mee en schakelen snel, altijd met het oog op duurzame relaties en langdurig succes — zowel voor onze opdrachtgevers als voor de professionals in ons netwerk.

Apply NowView Company on LinkedIn
Added 3 months ago