Beschrijving van het bedrijf

• Uitblinken in het adviseren over governance, risicomanagement, compliance en het opzetten van internal audit functies in de tweede of derde lijn.
• Teamleden coachen en ontwikkelen, zodat ze kunnen groeien in hun carrière en hun volle potentieel bereiken.
• Actief bouwen aan een professioneel extern netwerk en je positie versterken binnen KPMG.
• Een scherp commercieel oog: kansen bij klanten signaleren en proactief het voortouw nemen in acquisitietrajecten.
• Met je resultaatgerichte mindset gecombineerd met sensitiviteit, kun je effectief inspelen op verschillende situaties en behoeften.

Functieomschrijving

Als Manager binnen het Governance, Risk & Compliance Services (GRCS)-team van KPMG speel je een sleutelrol in het ondersteunen van organisaties bij hun sturing en beheersing, binnen uiteenlopende sectoren. Jij bent het vaste aanspreekpunt voor klanten, bepaalt de richting van projecten en bewaakt de kwaliteit van de uitvoering. Daarbij stuur je een team van (senior) consultants of collega's aan en fungeer je als coach en sparringpartner voor junior collega's.

Je hebt oog voor kansen bij klanten en denkt actief mee over het winnen van nieuwe opdrachten. Bovendien krijg je volop ruimte om je leiderschapskwaliteiten verder te ontwikkelen door middel van trainingen en begeleiding, zodat je kunt doorgroeien als professional.

“Ons team bestaat uit gemotiveerde professionals die graag samenwerken in multidisciplinaire teams. Collegialiteit en een open cultuur waarin iedereen optimaal kan leren en presteren, staan bij ons centraal.” – Pieter van Ark, Director Governance, Risk & Compliance Services.

Het GRCS-team is divers, energiek en ambitieus. Geen dag is hetzelfde! Met zo'n 80 collega's van verschillende nationaliteiten werk je in wisselende teams aan opdrachten die variëren van interne beheersingsvraagstukken tot data-analyse, digitalisering, ESG en soft controls. We werken hard, maar er is ook altijd ruimte voor plezier en persoonlijke aandacht.

Functie-eisen

• In het bezit van een RA-titel of in de afrondende fase hiervan.
• Minstens 6 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur aangevuld met (externe) advieservaring.
• Een duidelijke affiniteit met internal audit, interne beheersing en risicomanagement.
• Sterke communicatieve en commerciële vaardigheden, waarmee je relaties opbouwt en kansen benut.
• Ervaring in het aansturen en coachen van junior en medior collega's, met een passie voor het ontwikkelen van talent.
• C1-niveau beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. Vereist om professioneel te communiceren met onze (inter)nationale klanten.
• Je hebt affiniteit met (generatieve) AI en bent gemotiveerd om deze technologie actief toe te passen in je dagelijkse werk.

Aanvullende informatie

• Brutomaandsalaris tussen € 5.085,- en € 6.230,- afhankelijk van je werkervaring, winstuitkering, een vaste onkostenvergoeding en een thuiswerkvergoeding.
• Een flexibel pensioen zonder verplichte eigen bijdrage.
• 30 vakantiedagen (op fulltime basis) en de mogelijkheid om meer dagen te kopen of je vakantiedagen te verkopen.
• Bij KPMG werken we hybride, dus een combinatie van zowel thuis als op kantoor.
• Een volledig ingerichte thuiswerkplek.
• Een leaseauto of een mobiliteitsregeling. 
• Laptop en telefoon.
• Een uitgebreid aanbod van trainingen en opleidingen die bijdragen aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.
• Diversiteitsnetwerken op het gebied van pride, gender, ability, cultural diversity en generations die regelmatig verschillende activiteiten organiseren om verschil te vieren!
• Aandacht voor vitaliteit! Sporten op het kantoor in Amstelveen of korting op een sportschool bij jou in de buurt én toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitprogramma’s.
• ‘Together’ is één van onze kernwaarden. Je kunt dus rekenen op verschillende sociale activiteiten zoals teamuitjes, borrels en evenementen samen met je collega’s.